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Pourquoi faire appel à un juriste spécialiste du droit du travail pour élaborer votre DUERP ?
Le DUERP est un document obligatoire pour toute entreprise employant du personnel. Il a pour objectif de recenser et d’évaluer les risques professionnels auxquels sont exposés les salariés, afin de mettre en place les mesures de prévention nécessaires.
Un juriste spécialisé en droit du travail apporte une expertise précieuse dans la réalisation de votre DUERP, notamment en :
Assurant la conformité légale
Le juriste garantit que votre DUERP respecte l’ensemble des obligations légales et réglementaires en vigueur en matière de santé et de sécurité au travail.
Prenant en compte les spécificités de votre secteur d’activité
Il adapte l’évaluation des risques aux particularités de votre entreprise et de votre métier.
Formulant des recommandations claires et précises
Il vous propose des solutions concrètes pour prévenir les risques identifiés et améliorer les conditions de travail de vos salariés.
Assurant la pérennité du document
Il vous accompagne dans la mise à jour régulière de votre DUERP, afin de tenir compte de l’évolution des risques et de la réglementation.
Les étapes de la réalisation d’un DUERP avec un juriste :
Analyse préliminaire
Le juriste procède à une analyse approfondie de votre entreprise, de son organisation, de ses activités et des postes de travail.
Identification des risques
En collaboration avec les différents acteurs de l’entreprise (employeurs, salariés, représentants du personnel), le juriste recense tous les risques professionnels potentiels (physiques, chimiques, biologiques, psychosociaux, etc…).
Évaluation des risques
Chaque risque est évalué en fonction de sa probabilité et de sa gravité.
Élaboration du plan d’action
Le juriste vous aide à définir les mesures de prévention à mettre en œuvre pour maîtriser les risques identifiés.
Rédaction du DUERP
Le juriste rédige le document unique en respectant les exigences légales et en utilisant un langage clair et précis.
Formation et sensibilisation
Le juriste peut également vous accompagner dans la formation des salariés et des managers à la prévention des risques.
Prenez rendez-vous avec notre
Juriste pour la création du DUERP
Les avantages de faire appel à un juriste :
Gain de temps et de sérénité
Vous déléguez une tâche complexe à un professionnel.
Conformité légale
Vous êtes assuré que votre DUERP est conforme à la réglementation.
Expertise
Vous bénéficiez des connaissances spécifiques d’un juriste en droit du travail.
Pérennité
Vous disposez d’un document solide et pérenne.
La collaboration avec un juriste spécialisé en droit du travail est un investissement judicieux pour assurer la sécurité et la santé de vos salariés, tout en vous conformant à vos obligations légales.
Les informations fournies dans cette réponse ont un caractère général et ne peuvent se substituer à un conseil juridique ou médical.
Team duer-evrp.fr
#ZesteCitron
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